Sussidiarietà e... piccole e medie imprese

Rapporto sulla sussidiarietà 2008

Versione cartacea

A cura di: Fondazione per la Sussidiarietà
Editore: MONDADORI UNIVERSITA'
Pagine: 224
Genere: Saggistica
ISBN: 9788861840188
Tipologia: Libro
Formato: 14,5x20,5
Collana:
Anno di edizione:
Percorsi: Lavoro ed economia
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A cura di: Fondazione per la Sussidiarietà
Editore: MONDADORI UNIVERSITA'
Pagine: 224
Genere: Saggistica
ISBN: 9788861840188
Tipologia: Libro
Formato: 14,5x20,5
Collana: Sussidiarietà e...
Anno di edizione: 2009
Percorsi: Lavoro ed economia
La Fondazione per la Sussidiarietà è stata costituita nel 2002. Il suo operato trae ispirazione dal principio di sussidiarietà, che afferma il primato della persona rispetto alla società e della società rispetto allo Stato. La più importante iniziativa di ricerca della Fondazione è il Rapporto sulla sussidiarietà, un’indagine condotta annualmente con lo scopo di indagare il livello di applicazione del principio di sussidiarietà nei diversi settori della vita pubblica e individuare in essi i potenziali spazi di sviluppo che possono derivare dall’applicazione del principio stesso. All’interno di questo progetto, la Fondazione per la Sussidiarietà, insieme a Mondadori Università, ha dato vita alla collana "Sussidiarietà e…", in cui viene pubblicato ogni anno il rapporto dell’indagine commentato da autorevoli esperti.

Il Rapporto sulla sussidiarietà 2008 si è proposto di analizzare le implicazioni del principio di sussidiarietà nella realtà produttiva e imprenditoriale.
L’indagine è stata condotta su un campione di 1.600 piccole e medie imprese del comparto manifatturiero, rappresentativo per dimensione e collocazione geografica.
La ricerca ha offerto interessanti elementi di conoscenza per suffragare la concettualizzazione di una teoria della sussidiarietà per le (piccole e medie) imprese, consentendo altresì di valutare gli impatti positivi, effettivi o potenziali, di un comportamento sussidiario specie in questo periodo di crisi.
Alla luce dei risultati della ricerca emerge come la centralità della persona, la libertà di intrapresa e lo sviluppo di un sistema di relazioni che includa clienti, fornitori, imprese concorrenti e istituzioni, possono costituire importanti leve per rilanciare il nostro sistema produttivo.